Learning Development
Hotel Bimo Restaurant · 📍 Jimbaran · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Hotel Bimo Restaurant sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Jimbaran. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat tinggi, kreatif, dan berdedikasi untuk membantu kami dalam meningkatkan kualitas pelayanan dan pengalaman tamu. Dengan posisi ini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan karyawan kami dan membantu menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam merancang dan menyampaikan materi pelatihan yang efektif dan relevan dengan kebutuhan perusahaan.,Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan bahwa tujuan dan strategi pelatihan disesuaikan dengan tujuan perusahaan.,Melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan untuk memastikan efektivitasnya.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan untuk memahami kebutuhan dan harapan mereka.,Mengidentifikasi peluang untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan secara berkelanjutan.,Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam pengembangan karir mereka.,Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk membuat keputusan yang lebih baik.🎓 Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran yang serupa atau pengalaman yang relevan dalam industri pariwisata atau restoran.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.,Kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.,Penguasaan dalam menggunakan perangkat lunak pelatihan dan manajemen karyawan seperti SAP SuccessFactors, Cornerstone, atau sistem manajemen pelatihan lainnya.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.🛠️ Keahlian
Mengembangkan program pelatihanMenyampaikan materi pelatihanMengkoordinasikan dengan manajemenMengidentifikasi kebutuhan pelatihanMenyediakan dukungan dan bimbinganMenganalisis data pelatihanBerkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawanMenggunakan perangkat lunak pelatihan dan manajemen karyawan
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang